Открытое, творческое и эффективное партнерство для непрерывного профессионального обучения в области торговли, гостиничных услуг и ресторанов

Сегодня, 27 ноября, Секторальный комитет по профессиональному обучению в области торговли, гостиничных услуг и ресторанов Молдовы (CSFPCHR), организовал форум по коммуникации и сотрудничеству «Открытое, творческое и эффективное партнерство для начального и непрерывного профессионального обучения в области торговли, гостиничных услуг и ресторанов». В мероприятии приняли участие члены CSFPCHR, представители Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы, экономические агенты, представители государственных органов, основной деятельностью которых является профессиональная подготовка.

С помощью этой панели, организаторы решили сосредоточить свои ресурсы в области коммуникации и сотрудничества в секторе торговли, гостиниц и ресторанов на приоритетах подготовки людских ресурсов в данном секторе в среднесрочной перспективе, на период 2019-2020 гг.

Участники дискуссии проанализировали ситуацию в отрасли, проблемы, с которыми они сталкиваются, тенденции и перспективы, роль Секторального комитета в подготовке молодых специалистов. Согласно представленным данным, ссылаясь на информацию, ранее обнародованную Национальным бюро статистики, на эту деятельность приходится 57 процентов всех видов деятельности, зарегистрированных в Республике Молдова, где работают около 120 тысяч работников.

«Мы хотим быть связующим звеном между теми, кто обучает кадры и экономическими агентами. В настоящее время этот сектор сталкивается с проблемой нехватки персонала. Трудно найти высококвалифицированных специалистов. Мы хотим, чтобы молодые люди работали в стране и развивали отрасль. Для достижения результатов важно развивать социальное партнерство, увеличить вовлеченность предпринимательской среды в подготовку кадров и адаптировать образовательные программы к требованиям рынка труда », — сказала Елена Чобану, председатель CSFPCHR.

В этом контексте, Валентина Кириак, вице-председатель CSFPCHR, председатель  Федерации профсоюзов работников торговли, общественного питания, потребительской кооперации, ресторанного и гостиничного обслуживания  Молдовы «SindLUCAS», отметила, что для достижения прогресса,  необходим открытый диалог всех участников учебного процесса. «Есть много вакансий, но мы не находим специалистов. Мы хотим, чтобы молодые люди учились, становились хорошими профессионалами и развивали свою карьеру. Профсоюзы играют важную роль в этом. Мы будем продолжать обсуждать с работодателями создание достойных рабочих мест и соблюдение прав работников », — сказал вице-председатель CSFPCHR.

Присутствующие отметили, что учебные программы часто являются больше теоретическими, не соответствуют требованиям работодателей, а практический опыт тех, кто учится в профессиональных учебных заведениях, ограничен. Члены CSFPCHR считают необходимым, чтобы государство стимулировало работодателей, чтобы развивать дуальное образование в секторе и технико-материальную базу профессионально-технического образования.

Секторальный комитет по профессиональному обучению в области торговли, гостиничных услуг и ресторанов Молдовы был зарегистрирован Агентством общественных услуг Республики Молдова 29 мая 2018 года. CSFPCHR — это платформа социального партнерства на уровне секторов торговли, гостиниц и ресторанов в области профессиональной подготовки, созданный для поддержки профессионально-технического образования и непрерывного обучения.

Департамент масс-медиа и международных отношений