Negocierile cu reprezentanții Guvernului privitor la majorarea salariilor pentru cadrele didactice sunt complicate, deoarece nu se ajunge la un consens în ceea ce privește termenul și suma de bani alocată în acest scop. Despre aceasta a declarat miercuri, 2 aprilie curent, Oleg Budza, președintele Confederației Naționale a Sindicatelor din Moldova (CNSM), în cadrul întâlnirii oficiale cu mass-media.
Liderul sindical a menționat că a avut marți, 1 aprilie curent, o întrevedere cu prim-ministrul, Iurie Leancă, unde au analizat posibilitatea majorării cu 50% a salariilor la cadrele didactice începând cu 1 mai 2014.
”Noi conștientizăm că este o sumă mare de circa 800 milioane de lei și va fi o presiune pe bugetul de stat, însă acești bani pot fi scoși din economia tenebră, dacă se întreprind acțiuni concrete în acest sens. La moment, continuă negocierile cu miniștrii de ramură, însă ei acceptă o majorare doar de 20-30% a salariilor, în funcție de calificarea fiecărui angajat”, a precizat Budza.
Președintele CNSM a subliniat că dacă Guvernul nu acceptă revendicările înaintate de conducerea Sindicatului Educației și Științei, atunci, începând cu 8 aprilie curent, se vor organiza acțiuni de protest în masă, la care vor participa peste 5 mii de persoane.
Totodată, în cadrul întrevederii cu jurnaliștii, Oleg Budza a evidențiat faptul că sindicatele sunt categoric împotriva introducerii cotei unice a impozitului pe venit, pentru toate categoriile de salariați.
”Dacă nu se va ajunge la un consens cu Ministerul Finanțelor, atunci sindicatele vor picheta structura. Insistăm asupra introducerii a cel puțin trei grile de impozitare a diverselor categorii de salariați. Astfel vor fi suplimentate veniturile bugetelor de stat și locale”, a remarcat președintele CNSM.
În altă ordine de idei, conducerea CNSM s-a pronunțat și asupra problemei privind restanțele salariale. Potrivit acestora, sectorul real însumează aproximativ 110 milioane de lei, datorii salariale.
Oleg Budza a punctat în acest sens, că o metodă de soluționare a problemei ar fi asigurarea transparenței bugetului întreprinderilor. Astfel salariații vor cunoaște unde se duc banii și de ce patronii au ajuns în incapacitate financiară față de angajați.
În același timp, conducerea sindicatelor a mai adus în discuție problema muncii la negru și salariilor în plic. Potrivit lor, până la finele lunii aprilie partenerii sociali trebuie să vină cu un nou plan de acțiuni privind minimizarea acestui flagel.
Centrul Informațional al Sindicatelor