Astăzi, 21decembrie, curent, Comitetul Confederal al Confederației Naționale a Sindicatelor din Moldova a adoptat o hotărâre prin intermediul căreia a solicitat Parlamentului Republicii Moldova să examineze propunerea CNSM privind inițierea procedurii de modificare și completare a articolelor 359 și 360 ale Codului Muncii al RM. Astfel, în redacția CNSM, alineatul 8 al art.359 trebuie să aibă un nou conținut și anume să prevadă că comisia de conciliere conciliază părțile conflictului de muncă în termen de cel mult 10 zile lucrătoare de la data constituirii. Potrivit inițiativei sindicatelor, termenul dat poate fi prelungit, printr-un acord comun al comisiei de conciliere, cu cel mult 5 zile lucrătoare.
De asemenea, propunerea respectivă a CNSM de modificare și completare a Codului Muncii al RM presupune că în cazul în care, membrii comisiei de conciliere au ajuns la o înțelegere asupra revendicărilor înaintate de reprezentanții salariaților, comisia va adopta o decizie obligatorie pentru părțile conflictului, pe care o va remite acestora în termen de 24 de ore din momentul adoptării.
Potrivit lui Sergiu Sainciuc, vicepreședinte al CNSM, prin această amendare a Codului Muncii al RM se urmărește perfecționarea procedurii de conciliere a conflictelor de muncă și eliminarea situațiilor de abuz în contextul tergiversării emiterii unei decizii privind soluționarea conflictului colectiv de muncă. Totodată, vor fi responsabilizați membrii comisiei respective vizavi de adoptarea unei decizii în termenul stabilit de Codul Muncii. Dar cel mai important este faptul că va fi asigurată respectarea drepturilor și intereselor de muncă ale salariaților și angajatorilor. Iar, într-un final, va fi posibilă punerea în practică în mod eficient a prevederilor legale ce țin de soluționarea conflictelor de muncă.
Tot prin acest demers, CNSM solicită ca alineatul (1) al art.360 al Codului Muncii al RM să fie completat cu prevederea că atunci când părțile conflictului nu ajung la o înțelegere sau nu sunt de acord cu decizia comisiei de conciliere fiecare dintre ele să aibă posibilitatea să depună o cerere de soluționare a conflictului în instanța de judecată în termen de 10 zile de la data ”expirării termenului de conciliere a conflictului colectiv de muncă de către comisia de conciliere sau după caz”.
Departamentul mass-media și relații internaționale al CNSM