Sindicatele sunt împotriva stabilirii duratei zilnice a timpului de muncă mai mare de 12 ore

Confederaţia Naţională a Sindicatelor din Moldova (CNSM) este împotriva adoptării proiectului de Lege privind modificarea şi completarea Codului muncii al Republicii Moldova, votat în prima lectură de către Plenul Parlamentului Republicii Moldova la 18 iulie curent, care prevede stabilirea duratei zilnice a timpului de muncă mai mare de 12 ore.

Examinând proiectul de Lege, CNSM a constatat că acesta conţine și reglementarea unui program al muncii în schimburi ce ar permite o durată a timpului de muncă (a schimbului) de 24 de ore.

”Adoptarea acestui proiect de Lege în varianta examinată în Parlamentul Republicii Moldova şi votată în prima lectură, cu siguranţă ar însemna încălcarea prevederilor legislaţiei naţionale şi a normelor internaţionale, la care Republica Moldova este parte. Din acest motiv, CNSM respinge proiectul de Lege privind modificarea şi completarea Codului muncii. Mai mult decât atât, o asemenea situaţie cu certitudine ar crea noi motive pentru CNSM de a se adresa către organismele internaţionale competente”, susține Oleg Budza, președintele CNSM.

De menţionat că, o normă similară celei din proiectul de lege, care admitea durata timpului de muncă (a schimbului) de 24 de ore, a fost abrogată de Guvernul Republicii Moldova la 24 aprilie curent, în scopul de a aduce cadrul normativ naţional în concordanţă cu normele dreptului internaţional la care Republica Moldova este parte.

Pe acest motiv, CNSM consideră că Parlamentul Republicii Moldova ar trebui să evite o nouă contradicţie a legislaţiei naţionale cu prevederile internaţionale în vigoare pentru ţara noastră.

Potrivit legislației în vigoare, durata zilnică normală a timpului de muncă al salariaţilor este de 8 ore (pe săptămână – 40 de ore).

Centrul Informațional al Sindicatelor