Восьмое заседание Платформы гражданского общества (SGP) Европейский Союз — Республика Молдова в новом онлайн-мероприятии, 28 октября с.г., собрало европейских парламентариев и официальных лиц, дипломатов из Брюсселя, представителей некоммерческих организаций Республики Молдова, Министерства труда и социальной защиты, Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (CNSM), Национальной конфедерация работодателей Молдовы (CNPM).
Члены PSC обсудили текущее состояние выполнения Соглашения об ассоциации, уделяя особое внимание социальным аспектам, содержащимся в Соглашении об ассоциации, будущим вызовам на рынке труда и инициативам, направленным на упорядочение социального диалога, включая экономические проблемы в отношениях между ЕС и Республикой Молдова по различным направлениям.
Открывая мероприятие, его модератор, Лилиана Палихович, председатель Ассоциации «Institutum Virtutes Civilis», подчеркнула, что пандемия коронавируса существенно повлияла на социально-экономическую ситуацию в Республике Молдова, а чтобы найти оптимальные решения для преодоления кризиса, необходимо рассматривать проблемы с точки зрения как представителей профсоюзов, так и работодателей.
Диана Яблонска, руководитель отделения — Грузия, Молдова, Экономический и инвестиционный план Европейской комиссии, заявила, что Молдова предприняла важные шаги по реализации Соглашения об ассоциации, но многое еще предстоит сделать. «Демократия также означает социальный диалог, а гражданское общество призвано сыграть важную роль в преодолении пандемического кризиса, поразившего всех нас. Мы делаем ставку на развитие молдавского гражданского общества, существующие проблемы должны решаться всеми социальными партнерами, чтобы найти адекватный ответ на текущие вызовы», — подчеркнула Яблонска.
Марчел Спатарь, Министр труда и социальной защиты, выступил на мероприятии, где рассказал о важности принятия мер по защите населения. По словам Спатарь, меры защиты в условиях пандемии были очень скромными. Министр отметил, что власти работают над планом мер по защите населения, направленным на субсидирование технической безработицы, субсидирование выходных дней для родителей, чьи дети не ходят в школу из-за ограничений пандемии, субсидирование выходных дней работодателями для вакцинации работников, субсидирование работников с сокращенным графиком работы.
В ходе переговоров, Серджиу Саинчук, вице-председатель CNSM, сказал, что профсоюзы Республики Молдова в значительной степени полагаются на помощь ЕС в реализации реформ, предусмотренных в Соглашении об ассоциации, которое оговаривает важность соблюдения международных трудовых стандартов и обеспечения достойной жизни. Саинчук подчеркнул, что права и гарантии работников не могут быть ущемлены, как и права профсоюзов. Вместе с тем, он отметил, что изменения в трудовом законодательстве, которые обсуждаются в последнее время, должны вноситься в строгом соответствии с международными трудовыми стандартами.
В свою очередь, Владислав Каминский, исполнительный директор Национальной конфедерации работодателей Молдовы, подчеркнул необходимость создания стимулов для деловой среды, сильно пострадавшей от пандемического кризиса. Он также высказался за вовлечение работодателей в процесс развития социального диалога, чтобы найти баланс между потребностями бизнес-среды и пожеланиями представителей работников.
Участники восьмой встречи Платформы гражданского общества ЕС-Молдова приняли Декларацию, призывающую Правительство Республики Молдова улучшить процесс коллективных переговоров, возобновив работу Национальной комиссии по консультациям и коллективным переговорам.
В то же время, члены Платформы просят власти Молдовы повысить минимальную заработную плату в стране, которая должна составлять не менее 50-60 процентов от средней заработной платы в экономике, согласно требованиям пересмотренной Европейской социальной хартии.
Также было обращено внимание на недостатки унитарной системы оплаты труда, которые необходимо устранить, и на принятие плана мер по борьбе с неформальной экономикой, улучшению ситуации в области безопасности и гигиены труда.
Участники встречи приветствовали тот факт, что Республика Молдова и Международная организация труда подписали новый Меморандум о взаимопонимании, определяющий векторы устойчивого развития и достойного труда на 2021-2024 годы, изложенные в новой Страновой программе по достойному труду.
Напоминаем, что Платформа гражданского общества ЕС-Молдова является одним из органов, созданных в соответствии с Соглашением об ассоциации между Европейским Союзом и Республикой Молдова. Эта платформа позволяет организациям гражданского общества с обеих сторон контролировать процесс реализации и давать рекомендации соответствующим органам двух сторон.
Департамент масс-медиа и международных отношений