Федерация профсоюзов работников культуры (FSLC) организовала сегодня, 3 октября, учебный семинар с участием молодых членов профсоюза на тему: «Молодежь за социально-инновационный профсоюз». Обсуждались вопросы членства и мотивации в профсоюзах, организация профсоюзной деятельности, продвижение имиджа профсоюзных организаций.
«Инновационный профсоюз — это хорошо организованный профсоюз, в котором участвуют лидеры и члены профсоюза, которые несут ответственность за деятельность организации и достижение цели и миссии профсоюза», — отметила для молодежи Надежда Андроник, вице-председатель FSLC.
Со своей стороны, Михай Кондур, председатель молодежной комиссии FSLC, сообщил молодежи, что профсоюзная организация — это та структура, которая помогает работнику / студенту, члену профсоюза, ежедневно улучшать качество жизни на основе инновационных и обновленных решений, в соответствии с текущими социально-экономическими потребностями.
В ходе дискуссий с руководством FSLC молодые люди узнали больше о том, как формировать и развивать эффективные профсоюзные команды, о роли коллективных трудовых договоров в отношениях между работниками и работодателями, проведении переговорных процессов, преимуществах принадлежности к профсоюзу.
Молодые люди отметили, что необходимы дополнительные государственные стратегии, направленные на поддержку молодежи, их участие в мероприятиях по разработке социальных программ для развития молодежи, доступ молодежи к качественным государственным услугам, содействие социальному диалогу в области молодежной политики, внедрение новых технологий, общение с членами профсоюза.
Департамент масс-медиа и международных отношений CNSM