Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (CNSM) и Международная организация труда (МОТ) активизируют в 2020 году сотрудничество в различных направлениях. Об этом объявили сегодня, 6 марта, руководство CNSM во время рабочей встречи с Сергиусом Гловацкасом, сотрудником Бюро Международной организации труда для работников Европы и Центральной Азии (IOM-ACTRAV) и Магнусом Берге, главным специалистом МОТ по деятельности работников с офисом в Будапеште.
Олег Будза, председатель CNSM, рассказал о социально-экономической ситуации в Республике Молдова, достижениях Конфедерации в 2019 году, требованиях представителей работников на переговорах с социальными партнерами, тревожных тенденциях на рынке труда.
Руководство CNSM сослалось на необходимость изменить ситуацию с минимальной заработной платой, которая не изменялась с 2014 года. Профсоюзные активисты требуют, чтобы минимальная заработная плата в стране была установлена на уровне не менее 50-60% от средней заработной платы в стране, в соответствии с практикой Европейского Союза. Еще одна проблема, которая, по мнению профсоюзов, связана с необходимостью внесения некоторых поправок в Закон № 270 о заработной плате в бюджетной системе, чтобы устранить некоторые несправедливости.
Также профсоюзные активисты обсуждали проблемы, связанные с трудовой миграцией. Синдикалисты отметили, что в нескольких секторах национальной экономики ощущается нехватка кадров. Более того, миграция экономически активного населения вызывает многочисленные вопросы, связанные с перспективами экономического развития и влиянием этого феномена на систему социального страхования.
В центре внимания CNSM проблемы, связанные с медициной занятости, развитием социального партнерства на всех уровнях, улучшением ситуации в области безопасности и гигиены труда и возвращением к интегрированной системе инспекции труда, борьбой с явлением неформальной экономики, выполнением и ратификацией новых конвенций МОТ, а также продвижением Целей в области устойчивого развития.
Сергиус Гловацкас, сотрудник Бюро МОТ-ACTRAV, подчеркнул, что в 2019 году, когда отмечался столетний юбилей МОТ, принята Декларация о «будущем труда». После этого важного события МОТ рассмотрела некоторые направления деятельности и определила новые приоритеты в своей работе. В связи с этим было принято решение поддержать несколько стран Восточной Европы и Центральной Азии, в том числе Республику Молдова. Таким образом, МОТ стремится укреплять потенциал социальных партнеров и поддерживать профсоюзные организации.
«Высокий уровень жизни отмечен в тех странах, где развиваются профсоюзы. Самый яркий пример — скандинавские страны. Мы знаем о проблемах, которые существуют в Республике Молдова: низкий уровень заработной платы, трудовая миграция, недостатки в области безопасности труда и здоровья работающих и т.д. Мы намерены разработать общий план действий на этот год, в который мы включим приоритетные направления нашего сотрудничества», — сказал Гловацкас.
Со своей стороны, Магнус Берге, главный специалист по деятельности работников МОТ, Бюро в Будапеште, отметил хорошее участие CNSM в мероприятиях, организованных по случаю столетия МОТ, и продемонстрировал свою готовность содействовать расширению сотрудничества между двумя организациями.
План совместной деятельности на этот год предусматривает помощь МОТ посредством участия международных экспертов в анализе и разработке рекомендаций в области трудового права и в других областях, организации региональных встреч в Кишинэу с участием профсоюзов из других стран, организации некоторых учебных мероприятий и обмен опытом, продвижение конвенций МОТ и международных трудовых норм, вовлечение профсоюзов в процессы изменения климата.
Департамент масс-медиа и международных отношений CNSM