Профсоюзы требуют участия партнеров по социальному диалогу в улучшении условий труда и жизни сестринского персонала

По прошествии четверти века со дня провозглашения независимости нашего государства численность сестринского персонала, покинувшего свои рабочие места, сократилась примерно в 2 раза. Только в столице дефицит медработников со средне-специальным образованием превышает 5 тысяч человек.

Отток медперсонала может быть сокращен, если Национальная комиссия по консультациям и коллективным переговорам удовлетворит требование Конфедерального комитета CNSM, принятое сегодня, 16 ноября, в ходе очередного заседания, и направит в Правительство Республики Молдова предложение по инициированию процедуры ратификации Конвенции Международной организации труда (МОТ) № 149 о занятости, условиях труда и жизни сестринского персонала.

Аргументы, представленные Юридическим департаментом CNSM, говорят о том, что именно трудоустройство, условия труда и жизни, заработная плата, образование и профессиональная подготовка сестринского персонала являются главными задачами данной конвенции МОТ. Более того, ратификация этого документа входит в список обязательств Республики Молдова как государства-члена МОТ. Ратификация упомянутой конвенции обяжет нашу страну принять многочисленные меры по улучшению условий труда и жизни медицинских работников. Речь идет о разработке и принятии законодательной базы, которая будет регламентировать и следить за исполнением основных требований по обучению и подготовке сестринского персонала.

Также, необходимо будет обеспечить урегулирование споров, возникающих в связи с определением условий занятости, посредством процедуры, гарантирующей независимость и беспристрастность, такой, как посредничество, примирение и добровольный арбитраж. Помимо этого, следует создать условия труда, по крайней мере эквивалентные условиям других работников, в вопросах продолжительности рабочего времени и отдыха. Конкретно речь идет о компенсации сверхурочных часов и сменной работы, об учебном отпуске, отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком, по болезни, о социальном обеспечении и др.

В случае ратификации Конвенции МОТ № 149 Молдова возьмет на себя обязательство по реализации мер, предусматривающих продвижение участия сестринского персонала в планировании медицинских услуг и консультаций в соответствии с принятыми решениями.

Департамент масс-медиа и международных отношений CNSM