Федерация профсоюзов работников культуры Республики Молдова (FSLC) организовала 7 декабря с.г. VII-й Съезд, на котором присутствовали делегаты — члены рабочих органов, представители центров и членских профсоюзных организаций, приглашенные. В мероприятии принял участие вице-председатель Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы Михай Хынку. В ходе мероприятия представлен Отчет о деятельности Республиканского совета FSLC за период 2015-2020 гг., избраны руководящие органы и намечены стратегические цели на ближайшие пять лет.
Надежда Андроник, вице-председатель FSLC, отметила, что в отчетный период‚ были предприняты действия для защиты прав и продвижения трудовых интересов членов профсоюза, повышения заработной платы, улучшения условий труда и вопросов безопасности и здоровья на рабочем месте в учреждениях отрасли, а также обучения профсоюзных кадров и профсоюзного актива, организационного укрепления. По словам докладчика, важной целью FSLC стало улучшение социального статуса работников — цель, которая может быть достигнута, прежде всего, за счет достойной заработной платы, но также и путем обеспечения им оптимальных условий труда.
Руководство FSLC перечислило множество достижений, среди которых: повышение заработной платы примерно на 8-15% ежегодно, повышение классов оплаты труда для некоторых должностей в сфере культуры, введение ежегодной премии в размере до 50 процентов от базовой заработной платы, увеличение контрольного значения от 1500 до 1650 леев, учреждение для дидактических кадров с руководящей функцией бонуса за обладание управленческой степенью. Еще одно важное достижение, отмеченное докладчиком, — это продление срока Коллективного соглашения на отраслевом уровне на 2017-2020 годы.
В следующем периоде профсоюзные деятели намерены выполнять миссию по защите прав и интересов членов профсоюза, развивать процесс социального диалога и улучшать условия труда и оплаты, организовывать учебные мероприятия для профсоюзных активистов и способствовать укреплению центров и членских организаций, продвигать права женщин и интересы молодежи отрасли, обеспечение достойного дохода и повышение уровня жизни работников — основная задача FSLC.
Согласно Стратегической программе FSLC на 2021-2025 годы, деятельность будет по-прежнему ориентирована на достижение следующих пяти стратегических целей:
В то же время, на основе голосования 57 делегатов (из 58 делегатов) были приняты документы VII-го Съезда FSLC, избран новый состав Ревизионной комиссии и утверждены полномочия членов Республиканского совета FSLC. В результате голосования Николае Гараз и Надежда Андроник были переизбраны соответственно председателем и вице-председателем Федерации профсоюзов работников культуры.
Уточняем, что в настоящее время членами FSLC являются более 13 тысяч сотрудников сферы культуры и смежных областей.